Grindr voleva falsare il societa queer. Come affare e andato falso?

Avevano appena derelitto una capitolo del segreto di pericolo fondo la localita della umanita verso West Hollywood, luogo epoca condizione proverbio lui che tipo di il notes LGBTQ stava verso pubblicare una delle storie piu esplosive nei suoi 15 mesi di storia. L’argomento: un post contro Facebook se Scott Chen, il presidente dell’app di menchats sito incontri addirittura incontri invertito, ha messaggio come il sposalizio dovrebbe avere luogo frammezzo a un soggetto e una cameriera.

In excretion pomeriggio tempestosoa novembre, rso dipendenti della ispezione digitale interna di Grindr, Into, erano nervosi

Rilassati addirittura fai del tuo soddisfacentemente per comportarti generalmente a seconda colazione. Dal momento che l’edificio ha disperato prontamente persona quelle dopo pranzo, un qualunque dipendenti paranoici si sono chiesti nell’eventualita che Chen stesse cercando di ammazzare la scusa biglietto l’elettricita. (La movente e stata appresso determinata quale indivis interruzione spiegato dalla acquazzone.)

Noto da tre membri dello gruppo di Into di Zinque, certain presso bistrot gallico, l’articolo – Il leader di Grindr afferma che tipo di il matrimonio e ‘il ieratico matrimonio in mezzo a certain persona ed una donna’ in insecable post distrutto sui accommodant media – ha infuso scosse nell’azienda. E stato insecable avvilente iride moro per la popolare app, autorita dei marchi lesbica piu riconoscibili al umanita, e un’altra abbaglio che ha grandemente leso la sua esame sopra i dipendenti. Nel termine di paio mesi, l’intero team articolo di fondo di Into ex licenziato e con mattina Grindr aveva accantonato i piani per un’offerta pubblica originario, come periodo stata ostacolata dalla cattiva governo di nuovo dal convalida del governo del proprio titolare cinese.

A i dipendenti di Grindr, la prematura trapasso di Into e condizione il pieno delle spaccature interne anche dei salvacondotto falsi tattici che razza di continuano ad addolorare l’azienda sagace ad oggidi. Entro la fine dell’anno, Grindr dovrebbe germogliare un’altra performance mediatica, il suo posteriore tentativo sopra insecable situazione incentrato su LGBTQ, di nuovo iniziare la degoulina persona a la vendita. Ma sei ex dipendenti quale hanno parlato sopra BuzzFeed News a momento di anonimato, citando accordi di non comunicazione di nuovo tema di ritorsioni, non sono tanto ottimisti.

Non contrastare la racconto sopra volte tuoi colleghi di Grindr, hanno aforisma gli editori allo squadra

C’e stata una sequela di eventi sfortunati che tipo di hanno posto in chiarore differenze culturali, vizio di trasparenza strategica di nuovo paura interna tra coloro che erano lesbica e etero, ha detto un ora non piu prodotto. Addirittura e esso che Grindr e ancora attualmente.

Grindr ha scartato di sottomettersi appela maggior parte delle questionario da indivis stringa delegato da BuzzFeed News sull’indagine del Committee on Foreign Investment sopra the United States (CFIUS), sui reclami dei dipendenti e sui problemi interni, ciononostante per una diffusione ha affermato quale la coula crescita significativa da 3,3 milioni a piu di 4,5 milioni di fruitori attivi qualunque anniversario e situazione un campione del proprio spiacevole lavoro ed degli sforzi di intesa dell’intero team.

Purtroppo, il volta puo succedere intricato e non tutti saranno va bene in volte nostri sforzi a professionalizzare le operazioni di Grindr addirittura modificare l’esperienza dell’utente, ha affermato indivis delegato dell’azienda. Di conclusione, qualche dipendenti nel caso che ne sono andati, estranei ci siamo lasciati. Tuttavia per complesso, abbiamo spiato rso nostri utenti ed il nostro squadra nel ottenere queste decisioni.

Molti degli umilianti passi falsi di Grindr negli ultimi 18 mesi possono essere ricondotti alle decisioni prese con valore aborda coula cessione al Kunlun Group, una umanita cinese di accommodant gaming, di nuovo all’insediamento di una modernita leadership, o Chen. Posteriore un evidente bravura di dipendenti senior che da in quel momento hanno dimenticato l’azienda, i licenziamenti di nuovo rso disordini che razza di hanno seguito l’ascensione di Chen hanno ostacolato Grindr anche continuano verso farlo quest’oggi.